Research output per year
Research output per year
Project Details
Description
”Minoritetsstress på jobbet: Arbetsplatsen som lindrande eller hindrande för hbtqi-personers psykiska hälsa och välmående” är ett finansierat projekt med anslag från Afa Försäkring och pågår 2022-2024.
Syftet med detta projekt är att undersöka hbtqi-personers utsatthet för minoritetsstess på jobbet och hur de hanterar den. Projektet fokuserar på hbtqi-personers egna tankar och upplevelser genom intervjuer. Vi studerar också kvantitativt samband mellan upplevelser av minoritetsstress, hälsa och stöd från arbetsgivaren över tid.
Projektet förväntas ge en god bild av hbtqi-personers upplevelser av minoritetsstress och mikroaggressioner i arbetslivet. Resultaten väntas visa hur minoritetsstress och arbetsgivarens stöd för att hantera denna påverkar hbtqi-personers hälsa och kan vara vägledande i arbetet med att främja deras arbetsmiljö.
Syftet med detta projekt är att undersöka hbtqi-personers utsatthet för minoritetsstess på jobbet och hur de hanterar den. Projektet fokuserar på hbtqi-personers egna tankar och upplevelser genom intervjuer. Vi studerar också kvantitativt samband mellan upplevelser av minoritetsstress, hälsa och stöd från arbetsgivaren över tid.
Projektet förväntas ge en god bild av hbtqi-personers upplevelser av minoritetsstress och mikroaggressioner i arbetslivet. Resultaten väntas visa hur minoritetsstress och arbetsgivarens stöd för att hantera denna påverkar hbtqi-personers hälsa och kan vara vägledande i arbetet med att främja deras arbetsmiljö.
| Short title | Minoritetsstress på jobbet |
|---|---|
| Status | Active |
| Effective start/end date | 2022/01/01 → 2024/12/31 |
Collaborative partners
- Lund University (lead)
- Linköping University
- Örebro University
Funding
- AFA Försäkring
UN Sustainable Development Goals
In 2015, UN member states agreed to 17 global Sustainable Development Goals (SDGs) to end poverty, protect the planet and ensure prosperity for all. This project contributes towards the following SDG(s):
Research output
- 2 Article
-
Exploring reflexive methodology as a pluralist approach to enhance mixed methods research on coping and livability among LGBTQ people in Sweden
Lundberg, T., Malmquist, A. & Wurm, M., 2024 Apr 30, (E-pub ahead of print) In: Qualitative Research in Psychology. 29 p.Research output: Contribution to journal › Article › peer-review
Open Access -
Psychometric Exploration of the Swedish Translation of the Sexual Orientation Microaggressions Scale (SOMS), and a Commentary on the Validity of the Construct of Microaggressions
Di Luigi, G., Claréus, B., Mejias Nihlén, T., Malmquist, A., Wurm, M. & Lundberg, T., 2023 Nov 29, (E-pub ahead of print) In: Journal of Homosexuality. 24 p.Research output: Contribution to journal › Article › peer-review
Open Access
Projects
- 1 Active
-
QueerPsy: Queer Psychology in Sweden
Lundberg, T., Malmquist, A. & Wurm, M.
2018/06/01 → …
Project: Network
-
Minority stress at work
Tove Lundberg (Role not specified)
2024 Jun 10Activity: Talk or presentation › Invited talk
-
Minoritetsstress på jobbet
Tove Lundberg (Invited speaker) & Benjamin Claréus (Invited speaker)
2024 May 23Activity: Talk or presentation › Invited talk
-
Hbtqi och hälsa: (minoritets-) ”stress”, ”glädje”, ”ro” och vikten av community
Tove Lundberg (Role not specified)
2024 Apr 17Activity: Talk or presentation › Public lecture/debate/seminar