Organisering, ledarskap och det diakonala frirummet

Syftet med det här kapitlet är att belysa grundläggande villkor för organiseringen av diakonala insatser i Svenska kyrkans församlingar. Vi kommer i första hand fokusera på sådana villkor som rör verksamheten i sig men teologiska förutsättningar berörs också. Vi kommer att konstatera att det i stort saknas riktlinjer för organiseringen av församlingarnas diakoni. Arbetets organisering skiljer sig mycket från församling till församling – i sina olika strukturella och traditionsburna sammanhang – och det finns olika uppfattningar om församlingsdiakonins teologiska grund. Vidare ligger i arbetets natur en hög grad av flexibilitet och hänsynstagande till enskilda förhållanden. Hur hanterar församlingarna det som vi här kommer att beskriva som ett ”församlingsdiakonins frirum”?
Den organisatoriska bakgrunden, både teoretiskt, historiskt och så som den framstår i kyrkoordningen, tecknas. Exempel på olika diakonala insatser presenteras i syfte att reflektera kring deras villkor och kvaliteter. Kapitlet lyfter också fram ett par nyckelaktörer. Avslutningsvis lyfts några tendenser rörande organiseringen av församlingsdiakonalt arbete.